鲁网10月14日讯(记者 李晨)“领导一出来,就把拖欠我们两个月的工资给发了,我们的日营业额也从5万元提升到15万元,要是没有他,我们的企业怕是要倒闭了。”近日,河南省灵宝市检察院收到了该市某民营企业员工写来的一封信。与此同时,被取保候审的该企业负责人刘某也表示,一定珍惜检察机关对其从轻处理的机会,严守法律规定,合法诚信经营,为经济社会繁荣发展贡献力量。
今年8月,灵宝市检察院驻所检察室在羁押必要性案件排查中,发现涉民营企业案件——刘某故意伤害致人轻伤一案线索。2018年12月,因张某承包该企业科室业务而与该企业产生经济纠纷。张某与其家人找到刘某协商解决相关纠纷未果,张某家人动手打了刘某,刘某一时冲动,用水杯将张某家人眼睛打伤。经鉴定,被害人伤情为轻伤。双方经过多次调解未果,今年7月刘某被刑事拘留,8月被移送审查起诉。
了解案情后,灵宝市检察院从保护民营企业、促进和谐稳定大局出发,迅速介入调解。得知刘某被羁押给企业正常经营带来很大影响,员工已近两个月未发工资,企业营业额也明显下滑。对此,该院干警多次组织双方当事人及代理人当面协调,充分释法说理,尽力化解矛盾。
9月3日,双方达成了赔偿和解协议。9月4日,灵宝市检察院召开刘某羁押必要性审查公开听证会,邀请三门峡市与灵宝市两级人大代表及政协委员、灵宝市人大内司委、市工商联、公安机关、涉案民企所在社区代表等人员参加听证。该院通报了这起羁押必要性审查案件以及双方和解的情况,并综合全案证据详细分析了刘某从轻、减轻等相关情节,阐述了拟对刘某建议变更强制措施的理由和依据,与会人员一致同意对刘某作出变更强制措施的意见。
刘某被取保候审后,深刻反思了自身行为的错误,并通过召开员工大会,广泛听取意见建议,积极采取措施,逐一解决企业面临的棘手问题。多方筹集资金20万元,将拖欠的40多名员工工资一次性付清,稳定员工情绪。同时,鼓励员工充分发挥主人翁精神,激发工作热情。
“目前,企业经营步入正轨,营业额明显上升,看到企业蒸蒸日上,员工们也越干越有劲。”刘某告诉记者。(检察日报)